关键词一

更主动一点

作为刚进公司的实习生，通常会被分配一些比较基础的工作。一方面，这些小事难度不大，实习生做起来更容易上手，另一方面，用人部门也可以通过这些锻炼，对实习生的做事能力和态度进行基本的考察。

在这个过程中，实习生愿意主动学习、主动做事的特质就显得尤为重要。

主动提问

作为职场新人，在刚接到一份工作任务时，由于经验的缺乏，往往会对做什么、为什么做，怎么做都有模糊的地方，此时一定要学会主动提问。

带你的老师给你指派了工作，最好将自己理解的内容与老师叙述和确认一遍，防止理解有误。有不明白的地方，也不要害怕提出问题，这样并不傻，也不会让别人对你产生质疑，而是一个领会这项任务含义的好机会，同时，也会让带你的老师发现，你是一个比较谨慎、严谨的人。

主动沟通

很多同学在刚开始实习的时候，往往不敢主动与上级沟通，也不好意思与他人表达自己的想法。在工作遇到困难、困惑的时候，不是闷头死磕，逞强完成，就是心里有气却不说，大不了老子不干了。

其实，无论是实习生还是正式员工，大家都是普通人，都需要与工作和团队磨合，也都会遇到困难和不爽的地方，此时进行沟通、商量，是再正常不过的事情。沟通的目的只是为了能把事情做好，不仅可以让上级掌握到你的工作进度，也可以适时加以指导点拨，有些在我们看来很大的困难，或许他们一句话就能点破，或者能给到我们一些有效的帮助，何乐而不为呢？

主动承担

虽然我们是实习生，但只要加入了团队，大多数领导和同事还是会以正式员工的标准来要求我们。这也就意味着，如果我们想在实习中学到更多东西，或者在实习后拿到留用的名额，做错事主动承担后果，工作时主动承担更多任务和责任，将是我们不得不学的一课。

关键词二

常备实用的工作技能

作为一名实习生，工作技能匮乏是很常见的现象，HR在招人的时候也并不会设定非常严苛的目标。然而，企业为什么要招实习生呢？除了想要从中筛选出可留用的人才之外，有一些正式员工没有时间做的事情，这也是招实习生的常见原因。

也就意味着，用人部门可能更偏爱有过实习经验的学生，这样的学生已经具备了基本的工作能力，招来后不用花费太多时间教导基础技能，上手比较快。

那么，目前还没有实习经验的我们，该提前准备哪些工作技能呢？

PPT

如果一份简洁、大方的PPT都做不好，那么实习的时候只能等着被领导“踢屁屁”了。对于实习生而言，PPT的技巧无需过于精湛，但基本的操作和设计使用还是要具备的，讲解工作思路、汇报工作成功时都用得到。

Word

很多同学都会在简历上写自己会使用word，然而“用”、“会用”和“用得好”本身的区别还是蛮大的。需要注意的是，除了在word中打字和调整格式之外，学会使用一些一些基本的排版、打印、复制粘贴、插入素材的技巧都是必须的。

Excel

身为一名财经专业的大学生，Excel的使用是最最基本的技能，排序、筛选、函数……学好Excel，走遍天下都不怕。

打印机

什么？你问我为啥有人打印机都不会用？还真别说，不通的打印机有不同的操作按钮和方式，黑白打印、彩色打印、双面打印、复印、如何装纸进去……千万别等要去使用之前才发现不会用打印机哦。

关键词三

打杂有理

很多同学有跟小编吐槽过，实习期间的主要工作，竟然是打杂。

以财务实习生来说，贴贴发票，搞搞报销，整理一下票据和凭证是家常便饭，有些甚至要承包打扫卫生、打印材料和端茶倒水的工作，对于大学生来讲，是否有点大材小用呢？

每个人都打过杂

其实，无论我们是985/211的名校生，还是普通院校的同学，首先要相信，初入职场、做一些很基础甚至类似打杂的事情，本身就是很正常的，也是每个人的必经阶段，我们的上级、领导甚至老板都是这样过来的。但是，打杂只是表现形式，是否能从打杂中提升能力，还要看我们自己。

打杂都做不好，别的就更别说了

这些被很多实习生吐槽的杂活儿，其实本身并没有多大难度，但如果这些小事都不愿意做，或者做不好，怎么能让上级信任，把更重要的任务交给自己呢？打杂虽然繁琐，但更是一种机会，用做好、做精这些小事来体现自己的认真和细心，让耐心做好小事来体现自己的踏实，别不信，领导可都是看在眼里的哦！

打杂也能学到很多

还记得那个经典的贴发票的故事吗？主人公和同学一起在公司负责贴发票、报销，同学只是一味的抱怨，而主人公却在过程中慢慢发现、整理了公司各个部门的开销情况，了解到花费较大的主要环节，进一步提出了一些完善的方案，最终获得了领导的赏识。其实，其他看似打杂的事情也是一样的，学会使用自己的一双慧眼，用心去学习吧！

关键词四

保持“傻白甜”

毋庸置疑，职场是一个需要情商的地方。在职场中，妥善的处理人际关系，与上级、同事、下级和客户保持良好的交情，会对我们的工作和实习产生有益的影响。

然而，情商并不是会算计人，而是保护自己不被算计，有算计人的能力却不算计，不怕吃亏，保持初心。

实习生作为职场中相对弱势的群体，有时免不了会受点委屈、吃点亏。这个时候，最好的方法就是告诉自己：我是傻白甜，我什么都不介意。例如，小编常常听到同学们这样的吐槽：

“我实习工资这么低，为什么还要加班”

坦诚的讲，即使不加班，实习生在实习期间的贡献和产出，可能都不及每天的实习工资。这并不是瞧不起实习生，而是在短暂的几个月里，有大半时间是在学习工作技能，承担一些非常基础的工作，而企业却需要配置相应的老员工来带人，在人力和物力上面做出投入。

在整个实习过程中，实习生更多扮演的是体验和学习的角色，同时还有企业提供相应的报酬，想想还的确是一件美事？换言之，加班并不是为了赚工资，而是要把加班期间能学到的东西学到手，不学岂不是亏了。

“我只是实习生而已，这件事没做好，怎么能怪我呢”

事情出了错，实习生来“背锅”，这种情况应该很多同学都碰到过。其实，“背锅”并不一定是坏事，一方面，主动承担责任是职场中难能可贵的品质，主动“背锅”是风度和态度的体现，另一方面，背的是锅，收到的是人情，更别说公道自在人心呢。

当然，自己被“背锅”，或许也有自己做事不到位的原因，如果想要杜绝此类“委屈”，最佳的做法一定是好好工作，让人无可指责哦。

说来说去，实习其实就是一个锻炼自己的过程，无论是打杂、加班、还是被“背锅”，都是一个个丰富多彩的体验和故事，都有磨炼能力的作用。少些抱怨，多些付出，才会在寒假实习中脱胎换骨，像芈月一样蜕变为“职场女王”。