深圳市神州动力数码有限公司
成立于2000年5月，是华南地区著名的IT领域整合服务商，主要为商用大客户提供IT基础架构及IT应用的咨询、建设和运维服务。
公司注册资金3500万元，年营业额4.2亿元，主要与广东地区的金融、政府、医疗、教育、公共事业、大型企业等行业大客户建立了IT战略合作伙伴关系。现有员工300余人，其中专业的技术工程师150余人、专业的大客户经理100余人，专注于为大客户提供整体IT规划、专项IT解决方案设计项目服务的实施。
公司总部在深圳南山香年广场，华科大厦（公司数据中心及客服团队），且在广州、佛山、珠海、惠州设立四个子公司，入职以上五个区域可以选。
公司成立近20年以来，诚诚恳恳、兢兢业业地服务于全国数万家行业客户，建立了良好信誉和行业口碑，我们也将持续专注于客户的IT基础应用，专注于优质的客户服务，立足于自身IT服务商的定位，做技术服务性公司，力争成为IT服务商中的行业引领者。
职位名称 |
岗位职责 |
招聘专业 |
薪资待遇 |
招聘人数 |
大客户经理 |
1.针对指名客户独立完成客户拜访及产品销售； 2.负责大客户开拓，建立稳定的客户关系； 3.维护老客户业务，挖掘客户最大潜力； 4.定期与老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 |
专业不限，计算机、市场营销、国际贸易、经济学、工商管理、金融工程及相关专业优先 |
1.试用底薪 4000-6000元/月 2.转正底薪根据个人能力调整薪资 3.通讯费，餐费补贴500元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.每季度新客户突破奖金、战略产品奖金 6.年度提成 7.核心员工津贴、股权 8.其它各类福利 |
深圳：20人 广州：10人 |
储备干部（销售方向、内部晋升为三级部门经理） |
1.经过1-2年的实战培训，深入掌握公司系统及企业文化，充分认识到管理者的责任； 2.逐步掌握各部门的工作流程，配合各部门经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习； 3.了解公司产品，熟练掌握公司营销系统及企业文化； 4.需要通过销售培训考试、技术初级考试、多岗位轮岗。 |
计算机、经济学、市场营销、国际贸易相关专业 |
1.试用底薪 5000-8000元/月 2.转正底薪根据个人能力调整薪资。 3.通讯费，餐费补贴500元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5每季度新客户突破奖金、战略产品奖金 6.年度提成 7.核心员工津贴、股权 8.其它各类福利 |
深圳：3人 广州：2人 |
储备干部（客服方向，内部晋升为服务经理） |
1、负责IT外包项目需求对接 2项目团队管理人员招聘、培训、工作任务协调 3.季度报告的编写 4.其他项目相关工作 |
计算及相关专业 |
1.试用底薪 4000-6000元/月 2.转正底薪根据个人能力调整薪资 3.通讯费，餐费补贴400元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.每季度项目奖励 |
深圳：5人 |
IT运维工程师 |
1、负责处理客户报障报修 2、负责客户网络管理和优化及办公设备维护 3、负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障问题，定期提交汇总报告 4、负责协助公司项目实施； 5、优秀员工常驻各客户进行驻场维护（各大银行，证券，政府机构，大型企业） |
计算机及相关专业 |
1.考试期底薪3000-5000元/月 2.转正底薪根据个人能力调整薪资。 3.通讯费，餐费补贴400元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.转正后根据外部、内部考证体系，根据考证积分加薪，100元/1考试积分 6.转正后根据工单收入，提成利润的10%作为季度工单提成 7.核心员工津贴、股权 |
深圳：10人 |
MAXHUB产品经理（销售、营销方向） |
1.专职负责Maxhub渠道销售 2.针对二级渠道完成拜访、商机协助工作 3.对接MAXHUB厂商销售，完成日常沟通、关系维护 4.维护老渠道业务，挖掘渠道最大潜力 5.负责指名大客户开拓，建立稳定的客户关系。 |
计算机、市场营销、国际贸易相关专业 |
1.试用底薪 4000-6000元/月 2.转正底薪根据个人能力调整薪资。 3.通讯费，餐费补贴500元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.年度提成 6.核心员工津贴、股权 7.其它各类福利 |
深圳：2人 |
技术工程师 |
1负责主机系统项目实施、售后维护等工作； 2.负责网络产品线（H3C/CISCO/华为)项目实施、售前、售后服务技术支持； 3.精通主流主机、存储硬件维护；互联网架构、云计算架构（公有云、私有云、托管云、混合云），移动应用安全。 |
通信工程、计算机科学与应用、网络工程、信息安全及相关专业 |
1.考试期底薪 4000-6000元/月 2.转正底薪根据个人能力调整薪资。 3.通讯费，餐费补贴400元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.转正后根据外部、内部考证体系，根据考证积分加薪，100元/1考试积分 6.转正后根据工单收入，提成利润的10%作为季度工单提成 7.核心员工津贴、股权 |
深圳：10人 |
前端工程师 |
1.负责设计系统相关web界面； 2.负责客户定制化需求界面设计工作； 3.相关应用系统使用体验优化。 |
软件工程及相关专业 |
1.试用：4500元/月 2.转正：6000-8000元/月 3.通讯费，餐费补贴400元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.核心员工津贴、股权 |
深圳：2人 |
UI设计师 |
1、根据产品需求，对产品的整体美术风格、交互设计、界面结构、操作流程等做出设计； 2、负责项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相关元素的设计与制作； 3、能积极与开发沟通，推进界面及交互设计的最终实现。 4、负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作。 5、根据各种相关软件的用户群，提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计。 6、对页面进行优化，使用户操作更趋于人性化。 |
软件工程及相关专业 |
1.试用：4500元/月 2.转正：6000-8000元/月 3.通讯费，餐费补贴400元/月 4.试用期提供员工宿舍（仅限校企合作） 5.核心员工津贴、股权 |
深圳：2人 |
u工作时间：
周一至周五：9:00-12:00；13:30-18:00 5天7个半小时工作制
法定节假日、年假等各类假期遵循并部分优于国家政策规定
u 员工福利：
1、 校企合作实习生提供住宿；
2、 完善的入职培训,每人指定专业导师，全程一对一的培训。
3、完善的福利制度：端午节、中秋节、春节等各类节日福利，婚庆喜丧各类关怀细致入微，定期篮球、羽毛球、户外等集体活动让你每周嗨翻天、双周下午茶、各类竞技比赛只有你想不到的惊喜；
4、优秀客户经理可享星级客户经理津贴、出国旅游等福利。并可通过自身努力晋升小组长，
兼任产品经理，享受对应津贴。表现优异者可进入核心员工、合伙人，享受公司股权和每年分红激励。
5、晋升机会：试用员工---正式员工---核心员工（配B股，根据当年投资回报率参与年度分红，享受核心员工津贴）---合伙人（高额配A股，根据当年投资回报率参与年度分红，享受合伙人津贴）
6、正式入职即购买五险一金，符合条件者可立即办理深户。
u公司地址：
深圳总部：深圳南山区侨香路花样年香年广场B栋702
联系方式：
联系人：罗先生 联系电话：13603061517
邮 箱：luozz@szpdc.com（投递简历请注明应聘）
公司主页：http://www.szpdc.com
